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第三百一十章不姑息(第2/3页)

    不能人家来了,钱也交了,回去店也开了你没多余货给人家!所以这一千五百万一点都不多可能还要后期追加。”

    “我知道了!我现在就去市场部给全省有实力的手机制造厂发传真,然后就让财务将这些人的收据都给开出来,我亲自去把收据送给她们。”

    李桐满意的点点头。

    “以后做事情要把事情公开化,信息透明,不要得过且过。”

    “好的!”

    翟蓉急匆匆的出去了,李桐也拿出了笔记本,将今天发生的事情给记录下来,并且在上面画上了一个大大的五角星——这件事情拖不得。

    第二天上午9点多钟,李桐破天荒的来到了公司,九点钟啊!今年她可是头一次来这么早。

    今天有不少人坐电梯,按理说这个时间段应该没什么人的。可是这些人下电梯竟然是跟李桐同一个楼层。

    好家伙!公司门口蹲的都是人!密密麻麻的估计有上百号。

    “这些人都是干嘛的?”

    李桐问着门口负责维持秩序的保安。

    “李总!他们是来应聘的,今天我们公司集中面试。”

    “卧槽!不会吧!”

    李桐记得只同意招聘六七个岗位其中还包括一名清洁工。怎么能来这么多人?难道是自己给员工的薪水高了?怎么心里面突然有一种自己是冤大头的感觉?

    “通知下各部门到会议室开会!”

    李桐给保安撂了一句话就进自己的办公室去了。

    既然老板都发话了,这保安也没有耽误时间,喊来另外一个保安维持一下次序就急急忙忙到各个部门去了。

    公司说大不大说小也不算小,各个部门的负责人放下了自己手中的工作,开始陆陆续续的走向会议室包括正在给别人面试的人事部。

    公司开会的事虽然给这里面试的人带来一些骚动,但是大家还是自觉闭上了嘴巴耐心的在这里等候。因为保安刚才也说了,如果大家等不了的话可以先离开;如果你离开的话就意味着放弃了这次的面试。大家肚子里是有些怨言的,可是为了生活为了工作也不得不忍着,或许某一天这里的人口袋里有钱了,也可以无视这些乱七八糟的规则,也同样可以大声的吼一句“开会”将一干人等全都晾在这里……

    “今天开会的主要目的就是元宵节系统升级的事情绝对不能耽搁!你们自己拨一拨手指头算算还剩几天?你们的工作有没有准备好?我今天在这里给大家打一针预防针如果游戏升级出现任何偏差!无论是哪个部门影响的,责任部门全体30%开资,剩下的全公司50%开资。”

    李桐的脸色十分的阴沉这次只说惩罚没有说奖励,可能自己在公司里的形象就像“观音菩萨”一

    样!公司里如果老板的形象太过于和善是不适合和公司管理的,必须要有一个严格的制度!和一个冷面的老板公司做什么事情才能得到有效的落实!

    “就拿人事部来说吧,让他们招募员工这都拖了多少天了?还有!其他部门对这次升级的事情根本不怎么上心,一切都在磨磨蹭蹭的。仿佛老板不给加工资不给什么特别的福利就不好好干活……”。

    李桐一般发现公司风气有些不对的时候,或者心里有疑问的时候就要杀一杀这股歪风。这些人每个月拿着工资,脑子里还是想别的事情这是欠抽的表现!有些人甚至觉得
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