去思考公司人员的招聘方面怎么办。

    当时陈铭还只是单纯的认为，互联网巨头公司之所以可以做到吸引人才的聚集，完全是其丰厚的薪资酬劳，以及一些方面上的工作待遇等要高于其它公司造成的

    目前看来，地理环境和城市大小等方面，也是其中的一部分影响因素了。如今作为夏国互联网巨头公司的潜龙科技招不到人，想来也只能是这些原因了。

    想来想去，猛然间陈铭突然想到一个事情，自己跟那些万恶的资本家相比。自己又不会缺钱，毕竟自己拥有着数不清的办法，每一个办法都可以做到百分之百赚钱。

    所以自己完全不用怕心自己会赚不到钱，从而缺失钱。

    互联网上的危机感，在拥有着数不胜数的各种高科技产品的自己面前，完全可以不用去担心。这样一来，还怕以后自己会挣不到钱吗？

    不由伸出手掌猛的拍向了大腿说道：“对啊，我怎么忘记这个事情了啊！！”

    望着突然失态的陈铭，张伟和李佳伟等人不由得对视了一眼，然后一脸疑惑的看向陈铭。

    只见其缓缓开口下达着最新的命令：“那从现在开始，所有的工作岗位，上面的薪资待遇等全部进行大规模增幅计划！！”

    望着眼前疑惑的众人，陈铭不由的笑了笑开口讲道：“所有岗位的薪资，都增加至原有基础上的百分之一百五十！

    并且，每一个公司总部的员工，只要在公司内部待够五年的时间，都可以进行申请加入日后购房的补贴计划之中！

    到时候，无论你在哪一个城市进行购买房产，你都可以申请进行一次公司的购房补贴计划。公司到时候会进行资质审核，审核完成之后，若是五年的老员工，公司将会一次性为你支付全额房产费用的百分之十。

    若是十年的老员工，公司将会一次性支付全额房产的百分之二十五。

    若是二十年的老员工，公司会一次性提供全额房产费用的百分之四十，为你购买房产进行提供和支持！”

    “再往上，若是二十五年的老员工，公司直接一次性支付全额房产费用的百分之六十。其次是百分之八十，再其次如果是三十五年以上的话，公司直接进行全额房产的购买奖赏计划！

    并且，每比三十五年多一年，公司额外奖励二百万的资金……”

    望着眼前已经目瞪口呆的三人，陈铭不由得笑了笑，开口问道：“怎么样？这样可以招到人了吧？”

    “可以……真的太可以了啊……”

    张伟听到陈铭的话后，不由得于李佳伟对视了一眼，然后一脸苦笑的说道。