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第一百六十四章 初步计划(第1/2页)

    “雪儿,你这次去星城,记得帮阿姨多注意点叶长生。佳佳的婚约马上就要到了,这小子要是还凑不够两千亿,佳佳怕是真要落入虎口了。”

    “放心吧阿姨。”

    夏雪挂断电话,松了一口气。

    “余佳佳你也真是的,自己男人自己不来守,还得我来帮你看着。”

    司机听得真切,他插话道:“小姐,您说这个叶长生到底是给咱们京城的冰山美人余大小姐灌了什么迷魂汤,居然这么死心塌地的跟定他了。”

    夏雪白了眼自己这个从小就接送自己的司机道:“徐叔,要是你也长得跟叶长生一眼风流倜傥,而且白手起家的情况下还能帮佳佳出2000亿的悔婚约的钱,说不定她也会对你另眼相看的。”

    徐金打了个哈哈,让他白手起家赚2000亿,那还不如直接让老天下场RMB雨呢。

    ……

    叶长生刚刚装逼一时爽,真要面对五十万人的生计问题时,还是有点头疼。

    这五十万人有十万人是要解决直接就业问题,另外四十万人是产业链附带,需要解决出路问题。

    最最主要的是,从五点读书和绿森林出来的十万人,有百分之八十是销售岗。

    这一类岗位流动性很强,说白了就是很难从根本解决,只不过需要尽快组建一个能让他们挣钱的路子,解决他们近期的就业问题。

    而那四十万人的从业人员,则是需要打开一条新的赚钱之路,让他们有点活路。

    已经回到三林府的叶长生躺在床上,盯着天花板发呆。

    自己名下的产业还有一大堆屁事呢,商会就又给自己一个难题。

    叶长生明显的发现自己这段时间头发都掉的有点多了。

    第二天一大早,叶长生就让林冲开车送自己到了品的总部。

    他找来了品的人力资源总监刘倩文问道:“刘总监,我们公司现在还缺不缺业务板块的员工啊?”

    刘倩文扶了扶自己的黑框眼镜,思索了片刻答道:“说缺倒也不缺,业务团队一直都有很大的人员流动性,基本上一直都在招人也一直在走人。”

    “那如果我想扩大一下我们业务团队会不会对咱们公司的薪酬开支这一块造成很大的负担?”

    刘倩文对公司人事这块的事烂熟于心,见叶长生问起薪酬这一块,忙夹带了点私货说:“那肯定会啊,叶总,咱们的员工可都是跟公司直接签合同,没有一个人是外聘。在五险一金和福利方面,单个员工的开支都是非常高的。如果大规模的增加业务团队。要是能在短期之内能做出效果那倒还好,要是不能创造收益,我们没有太大的能力去培养一个新人。”

    叶长生耐心的听刘倩文说完,心中有了底。

    说到底还是钱的问题,如果大规模的增加员工人数,在薪酬一方面的开支是最直接的,除非开发新项目或者新的市场板块。

    “对啊,开发新的市场板块。”

    叶长生拍了拍自己的脑袋,惊喜地想到了关键点。

    市面上电商的巨头企业,不就是靠捆绑线上支付走的快车道吗。

    最近直播带货这条快车道已经差不多了,通过这一块能引的流和能吸引的用户都已经吸引的差不多了。

    如果能够靠线上支付吸引一部分的用户,说不定能够将品的盈利期大大的提前。

    叶长生想到了关键点,然后又打电话
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