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第576章 清洗,自然繁育成功(第2/3页)

    训。你原本有改正的机会的,可惜你不愿意正视失败,反而打算一条道走到黑,这是赌徒心理。”

    方唯也不客气,直接击中了对方的要害。

    胜负乃兵家常事,一个优秀的企业领导者要有自我纠偏的能力。林汉阳反倒好,不仅不反思,而且隱瞒了很多细节。

    不管对方出於什么心理,这都是很错误的。

    当天晚上,方唯就给胡林伟等人打了电话,集团公司启动了问责机制,仅仅几天的功夫,就对家具公司重新做了人事安排。

    免去了林汉阳家具公司总经理的职务,两个副总一併免职。

    根据民主评议和集团公司的遴选,重新任命了总经理、副总经理、设计总监等一系列的职位。

    家具公司的高层无一倖免,中层干部也换了多人,可谓是彻底清洗了一遍。

    这天晚上,盘莲请林汉阳到家里吃饭,方唯作陪。

    想当年,盘莲、方平和林汉阳带著竹器厂走出了山村,逐渐做大做强。时至今日却物是人非,方平早早离开了家具公司,林汉阳被免职,只有盘莲还在呆在竹器厂。

    “汉阳,接下来有什么打算”

    酒过三巡,盘莲主动挑起了话题。

    鑑於林汉阳在经济上清清楚楚,犯的错误是经营策略上的问题和隱瞒了公司转型的困难,倒不至於一棍子打死。

    家具公司是呆不了了,胡林伟建议把对方调到集团公司。

    “我听从安排,愿意去集团公司。”

    林汉阳这些天也经歷了复杂的思想斗爭,最终还是决定接受现实。

    虽然到了集团公司可能会坐冷板凳,但他还是不想离开这个集体。

    “汉阳,打起精神来。你们这次给家具公司造成了无可挽回的损失,对你的处理已经儘量和缓了。今后在集团公司好好干,说不定还有东山再起的那一天。”

    方唯点点头,很高兴对方做出了这样的选择。

    说实话,正是因为林汉阳曾经对公司的发展有著重大贡献,集团公司才给了对方一个机会。

    像其他人员都是直接辞退,根本不给机会。

    吃过饭,林汉阳就告辞离去。

    方唯和盘莲第二天就返回了村里,有胡林伟在这边盯著出不了乱子。

    “三哥,家具公司以后还能重现辉煌吗”

    盘莲自然不希望见到家具公司垮掉,她甚至还有点自责,在公司下达的订单以板材家具为主的时候,就应该想到一些问题。

    现在说什么都晚了,回来后她的心情也不大好。

    “这要看你怎么定性辉煌了,想回到巔峰时期可能有点难,但要求公司正常运转,保证一定的营收和利润还是有办法的。”

    方唯並不觉得林汉阳押注新型板材家具有什么问题,但当现实远低於的预期的时候,就要勇於认错,回归自己的优势產品。

    可对方不仅不认错,还对上级公司有所隱瞒,这才是拿掉他的根本原因。

    接下来,家具公司会重新回归高档陈贵木材家具、实木家具以及竹製家具和竹器。板材家具根据实际情况保留一部分,但肯定不是发展重点。

    家具公司的底子不错,重新调整了產品结构之后,应该很快就能走出困境。

    好在公司是以销定產,並没有很多的库存,所以具体的损失不大,但对企业的长远发展还是造成了一定的影响。

  
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