在所有人头上的沃保术式了。

    此刻。

    很多教授退出视频会议后，一个个都愁眉苦脸。

    一些人甚至已经在复盘大夏神外领域的行政大佬们，想要试图从中找出下一届候选人的得力竞争者。

    然而令他们有些悲观的是，看来看去，几乎没有一个真正有资格坐稳这个位置。

    此时，他们才终于意识到，原来戴楠是何等的可贵。

    有她在，神外领域安心发展了多年。

    而且业内秩序井然，许多有价值的研究项目审核流程也很快，批经费也爽快

    不过往后，这种盛况还能不能出现，恐怕就要打出一个问号了。

    甚至于，这些教授们能不能保住他们在研的项目，都不好说

    “多年心血，可能要毁于一旦。”

    “唉我研究了将近十年，万一经费停了，恐怕只能卖掉房子赌最后一把功成则矣，若是仍然不能推进最后一步，恐怕前半生的积蓄将成空”

    “马上就是三大奖的评选，这个节骨眼戴教授下台，恐怕很多项目将面临被取消的风险。到时候，我们可能连参赛的资格都没有”

    尽管身在各地，但教授们的担忧却出奇地一致。

    抱团是人的天性。

    而偏向于自己人，也是不可能避免的潜意识行为。

    比如汤姆森。

    他是研究型教授，被保罗三番五次得罪，最终直接选择以“干扰研究项目的开展”的名义向霉国医学最高法庭提出诉讼

    而陪审团的成员，绝大部分就是研究型教授出身，自然更偏袒同样身份的汤姆森。

    因而，即便是身为霉医研究院的副院长，保罗仍然心力交瘁，就怕上法庭

    就连这次霉国神外年会，围剿许秋的同时，还会顺带着给汤姆森泼泼脏水。

    企图给汤姆森造成麻烦，最好是能让他没有心思再找自己麻烦。

    即便做不到，至少也能让自己的筹码增加一些

    毕竟一个和大夏走得近的研究型教授，以及一位根基、资产全都在霉国的霉医研究院副院长该站在谁这边，这已经无关事情本身的对错，而是立场问题

    谈立场，那自己将立于不败之地

    此时，大夏众多神外教授面临的也是同样的问题。

    戴楠是临床医生，所以先天就更偏向于他们这些临床教授。

    一旦戴楠下台，这个位置若是交给另外一位临床医生倒还好。

    但如果新上任的是一位行政出身的恐怕将会是大夏神经外科医学界的噩梦

    届时，做手术的、干科研的，累死累活反而还要被扣绩效；而行政人员上午十点上班下午五点下班

    工作内容就是在办公室吹吹空调，随便点两下鼠标，随即又有临床医生因为“看病时愁眉苦脸被患者投诉态度不佳”以及“坐诊时面带微笑被患者怀疑医生嘲笑自己”被扣钱。

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