“你最后定的哪家”

    “tia。”

    心情略有些不妙的米司平，也没打算瞒着。

    反正过几天就要走马上任，瞒得住消息最为灵通的猎头才怪。

    “他家”

    舒姣缓缓吐出一口气，“你怎么想的往他家跳”

    “他家开90。”

    eden才开70。

    如果只差个几万，他可能还不会跳，但差了足足二十万的年薪，说真的，他很难不心动。

    “那你有没有想过，为什么他家会开出一个远高于市场价的年薪来找一个a客户经理”

    舒姣追问道。

    米司平沉默片刻，“tia的薪酬一向不低的。”

    “不知道是谁给你介绍的这个osition职位，我可以告诉你的是，tia家的a客户经理离职速度很快的，一般都过不了实习期。”

    “这个我知道，jo说是因为tia的ki比较高，前几个业务能力一般，才没通过实习期。”

    “这你也信”

    舒姣笑了，“他家的risk风险很大。开高价收a客户经理进去之后，再定个高ki，让人带团，然后让老员工分走你自带的人脉资源，等实习期过就把人踹了。”

    “老把戏了。tia风评很差的，你不知道吗”

    米司平一惊。

    “是这样我太久没出来看机会，所以对这些都不太了解。”

    “不然你以为，为什么单他们家实习期要一年”

    不就是为了把你这些年辛辛苦苦弄出来的资源打捞干净。

    再以ki不达标，把人辞退吗

    辞退一个实习期员工，和辞退一个正式员工，这里头可是千差万别。

    总之一句话，米司平被人用高薪坑了。

    想明白过来后，米司平的脸色也不太好看了。

    “挖你过去的jo，是哪个猎头公司的”

    “都不算，他是自己带组，我听说他的风评也很不错。”

    哪知道居然这么坑

    米司平皱了皱眉，被舒姣这么说一通过，对tia也产生了点惧怕之心，随后问道“eden那边还能看吗”

    “不能。我帮你留过了，但eden的大老板很生气，已经把你拉黑，目前正在面第二轮。”

    也就是说他没退路了。

    米司平抿紧了唇，目光不禁带着些许担忧，“舒姐，还有别的公司在找a客户经理吗”

    他已经辞职，eden那边也去不了，tia这边眼看也是个深渊巨坑，他现在该怎么走

    “暂时没有，好岗位哪有那么容易空出来。”

    舒姣的语气带着几分恨铁不成钢，“你但凡多跟我聊两句”

    “抱歉，舒姐。”

    他也没想到猎头那么坑啊

    挂断电话后，米司平就尤为急切的四下托人打探tia前几个a客户经理的情况。